Hlavní navigace

Zápočtový list

  • (neregistrovaný) 82.99.130.---

    13. 4. 2021 7:15

    Dobrý den,

    jaký doklad má dát zaměstnavateli přijímaný zaměstnanec, když v prosinci skončil předchozí pracovní poměr. Ještě když tento pracovní poměr trval, zaměstnanec onemocněl. Nemoc trvala až do konce března a od 1.4. nastoupil k nám. V době nemoci se zaměstnanec na Úřad práce nenahlásil. Stačí zápočtový list z předchozího zaměstnání, které skončilo v prosinci?

    Děkuji za odpověď.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).