Zaměstnankyni vznikl nárok na dovolenou, pokud jste jí čerpání dovolené nenařídili v době, kdy byla v pracovním poměru (nic vám nebránilo), musíte nevyčerpanou dovolenou proplatit.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.