Dobrý den,
prosím, můžete mi poradit, když zaměstnanec 1.4. měl dovolenou a pak už měl očr, jak ten den, toho 1. vykazujete na formuláři pro sociálku v záznamech zaměstnavatele?
Zakřížkovat jako že byl v zaměstnání nebo nekřížkovat a nechat políčko volné?
Asi zakřížkovat, aby to nebylo bráno, že byl na očr, nebo já už nevím.
Úplně jsem se do toho zamotala, tak Vám moc děkuji za Vaši radu.
7. 5. 2021 10:00
Dobrý den,
prosím, můžete mi poradit, když zaměstnanec 1.4. měl dovolenou a pak už měl očr, jak ten den, toho 1. vykazujete na formuláři pro sociálku v záznamech zaměstnavatele?
Zakřížkovat jako že byl v zaměstnání nebo nekřížkovat a nechat políčko volné?
Asi zakřížkovat, aby to nebylo bráno, že byl na očr, nebo já už nevím.
Úplně jsem se do toho zamotala, tak Vám moc děkuji za Vaši radu.