Dovolená po RD

  • (neregistrovaný)

    25. 5. 2021 9:01

    Dobrý den,
    tápu v zápočtu 20ti násobku TPD. Zaměstnankyně se vrací z RD. Dítěti budou 2.6. 21 tři roky. Program mi na začátku roku nastavil 160 h nároku. Jak se D zkrátí? Máme 4 týdny, 40 h TPD. Může mi někdo napsat výpočet? Moc děkuji.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 25. 5. 2021 10:49

      xJ (neregistrovaný)

      Dovolená se krátí jenom v důsledku neomluvené absence.
      Vy musíte počítat pouze nárok.
      Budu počítat jako by od 3.6. - 31.12.2021 odpracovala všechny směny tj. 152 směn a 1216 hodin.
      1216/40 = 30,4 = 30 týdenní pracovních dob
      Za výkon práce se pro účely dovolené považuje doba překážek v práci pouze tehdy, jestliže zaměstnanec mimo dobu jejich trvání v kalendářním roce odpracoval alespoň dvanáctinásobek stanovené týdenní pracovní doby. Ve vašem případě musí odpracovat alespoň 12x40480 hodin. Až toto nastane, můžete připočítat dobu čerpání RD a to v maximálním rozsahu 20násobku týdenní pracovní doby.
      Kdyby tedy do konce roku odpracovala všechny směny, což by bylo 30 týdenních pracovních dob, přičetlo by se 20 týdenní pracovních dob a nárok na dovolenou by byl:
      50/52 x 160 =153084 = 154 hodin dovolené.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).