Změna prac. smlouvy na částečný úvazek

• Enelais (neregistrovaný)

  1. 6. 2021 7:51

  Dobrý den,
  chtěla bych poprosit o radu ohledně změny smlouvy zaměstnance. Pracuji v v programu Pohoda. Zaměstnanci má být změněna pracovní smlouva na zkrácený úvazek. Chtěla jsem se zeptat, jak postupovat.
  Stačí v programu pohoda změnit úvazek a udělat novou smlouvu ? A jak to bude s přepočtem dovolené.

  Předem děkuji za odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 1. 6. 2021 9:30

    Aion (neregistrovaný)

    Nová smlouva = další pracovní poměr

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 6. 2021 16:00

    Kara1 (neregistrovaný)

    V Pohodě nepracuji, takže nevím, jak program pracuje s přepočtem nebo výpočtem dovolené (ale měl by to umět). A samozřejmě účetní by to měla umět vypočítat ručně také (akorát to ještě není zažité, já si ten vzorec a pravidla také musím vždycky nejprve osvěžit). Ale pokud zaměstnanec nekončí, jen se mění úvazek, pak sepsat dodatek k pracovní smlouvě s tím, že se mění to a to tak a tak (obě strany dodatek podepíší). A v programu změnit ten úvazek.