Vrácení mzdy

• Lenka512

  1. 6. 2021 15:07

  Naše zaměstnankyně měla dva úvazky v naší společnosti.

  Jeden skončila, ale byla jí dál omylem vyplácena mzda. Nyní ji chceme zpět.
  Jakou výši mám nárok vymáhat - hrubou ? Jen čistou ?

  Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 1. 6. 2021 20:48

    bob (neregistrovaný)

    nejsem sice účetní, ale slušně bych ji požádala, aby vrátila čistou.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 6. 2021 20:56

    xy (neregistrovaný)

    taky, a zbytek má firma nedaňový náklad

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 6. 2021 11:51

    Michaela S. (neregistrovaný)

    Do třech let můžete po zaměstnanci požadovat vrácení neprávem vyplacených částek (tj. čistou mzdu, která jí odešla na účet).

    Autor omylu zodpovídá zaměstnavateli za škodu do výše čtyřapůlnásobku průměrného výdělku, pokud to neudělal úmyslně.