Musíte započítat dlouhodobé ošetřovné jako výkon práce a zkontrolovat, zda doba nemoci trvala víc jak dvanáctinásobek (12 x 37,5 = 450) stanovené týdenní pracovní doby, aby se doba nemoci mohla započítat jako náhradní doba.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Tuzemské cestovní náhrady nakonec od června vzrostly více, než se původně navrhovalo
Kamila si prošla drsným obdobím. Dnes staví komunitu, která pomáhá ženám růst
Byznys na dálkové ovládání: Ondřej postavil úspěšnou firmu na dronech
Chyba v novém systému hlášení: Údaje se mohly dostat k cizím uživatelům
Milion korun navíc na důchod? Babišova vláda mění pravidla penzijního spoření
Stejný obal, menší obsah. Dělají z nás výrobci nenápadným zdražováním hlupáky?
7. 6. 2021 8:34
Dobrý den, prosím o kontrolu výpočtu dovolené. Zaměstnanec od 23.12.2020-22.3.2021 dlouhodobé ošetřovné na manželku. V únoru odpracoval 111 hod. + 9 hod. propustka + čerpal 6 dní loňské dovolené. Od 23.3. - 31.5.2021 nemocný. Od 1.6. - 7.6.2021 pracoval. Dnes končí dohodou. Nárok 19 hodin? Děkuji
Týdenní pracovní doba 37,5 hod., celoroční nárok 25 dní dovolené.