Zdravím,
zaměstnáváme brigádníky na DPP. Když zjistím, že má zaměstnanec ještě jednu brigádu,
prohlášení podepíše samozřejmě jen u jednoho z nich. Jak je to s hranicí příjmu. Dohohody se sčítají, jak zjistím nebo ověřím příjem u druhého zaměstnavatele a pokud se překročí hranice 10.000,- Kč v součtu, který zaměstnavatel bude řešit odvod SP a ZP a jak ?
Dohody se sice sčítají, ale pouze u 1 zaměstnavatele... Dohoda u jiného zaměstnavatele Vás nezajímá.... Prohlášení si rozhodne zaměstnanec u koho podepíše.... Odvody řešíte až při překročení 10000/měsíc u Vás...
15. 6. 2021 8:51
Zdravím,
zaměstnáváme brigádníky na DPP. Když zjistím, že má zaměstnanec ještě jednu brigádu,
prohlášení podepíše samozřejmě jen u jednoho z nich. Jak je to s hranicí příjmu. Dohohody se sčítají, jak zjistím nebo ověřím příjem u druhého zaměstnavatele a pokud se překročí hranice 10.000,- Kč v součtu, který zaměstnavatel bude řešit odvod SP a ZP a jak ?
Děkuji