Čerpání nemocenské není podstatné. Podstatné je, zda zaměstnanci byla přiznána dočasná pracovní neschopnost. Záznam o úrazu se sepisuje a na příslušné instituce se zasílá v případě, že došlo k dočasné pracovní neschopnosti delší než tři kalendářní dny (zápis do knihy úrazů se provádí i případě bez DPN nebo do tří dnů).
Co se týče náhrad škod a nemajetkové újmy, u pojišťovny budete požadovat náhradu nikoliv zaměstnanci, ale zaměstnavateli. To jen na okraj. Nemusí se jednat jen o bolestné. Náhrad může být více - viz http://bozppo-neu.cz/?page_id=649
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Reinkarnace Harryho Jelínka? Muž si vydělával prodejem dřeva, které nebylo jeho
Školky budou muset berňáku hlásit informace o dětech a zaplaceném školkovném
Tuzemské cestovní náhrady nakonec od června vzrostly více, než se původně navrhovalo
Kamila si prošla drsným obdobím. Dnes staví komunitu, která pomáhá ženám růst
Byznys na dálkové ovládání: Ondřej postavil úspěšnou firmu na dronech
Chyba v novém systému hlášení: Údaje se mohly dostat k cizím uživatelům
1. 7. 2021 12:22
Dobrý den,
prosím o radu zasílá se Záznam o úrazu na příslušný oblastní inspektorát práce a na zdravotní pojišťovnu zaměstnance, u které je pojištěný, když se jedná o pracovní úraz bez nemocenské a zaměstnanec pracuje nyní z domova. Nebyla zde žádná hospitalizace. Po vyléčení - zlomená noha - budeme zaměstnanci uplatňovat na základě posudku ošetřujícího lékaře u pojišťovny, kde platíme čtvrtletně zákonné pojištění odpovědnosti zaměstnavatele za škodu při pracovním úrazu, bolestné.
Děkuji za odpovědi