Pracovní smlouva

• La (neregistrovaný)

  8. 7. 2021 12:05

  Dobrý den, prosím poraďte jak vyřešit: v pracovní smlouvě mají naši zaměstnanci i hodinovou mzdu za kterou pracují. Pokud chceme změnit výši této částky a vytvořit mzdový výměr, tak napíšeme dodatek ke smlouvě a mzdový výměr? Nebo novou smlouvu bez mzdy a mzdový výměr? Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 7. 2021 12:53

    Aion (neregistrovaný)

    Záleží na tom, jaká je v PS použita formulace - zda jste mzdu sjednali, nebo zda se jedná o informaci o výši mzdy, která byla stanovena nebo určena. V prvním případě se na jakékoliv změně musíte se zaměstnanci dohodnout = dohoda o změně PS. V případě druhém vystavíte nový mzdový výměr nebo poskytnete informaci podle § 37 odst. 1 ZP.
    Rozhodně není možné vystavit mzdový výměr, pokud mzda byla sjednána - žádná dohoda se nevytratí a může být nahrazena zase jen smluvním ujednáním.