firma chce přijmout na prázdniny brigádníka (student) na Dohodu o provedení práce. V tuto chvíli nevím, kolik hodin odpracuje.
Pokud to bude částka do 10000,- tak je to jasné - bude tam 15% daň
Když bych předpokládala že částka přesáhne přes 10000,- musí se už platit i SP a ZP .
Jen jsem si chtěla ujasnit, zda se posílá přihlášení na ZP a SP za brigádníka zpětně až po výpočtu výplaty.
9. 7. 2021 8:35
Dobrý den,
firma chce přijmout na prázdniny brigádníka (student) na Dohodu o provedení práce. V tuto chvíli nevím, kolik hodin odpracuje.
Pokud to bude částka do 10000,- tak je to jasné - bude tam 15% daň
Když bych předpokládala že částka přesáhne přes 10000,- musí se už platit i SP a ZP .
Jen jsem si chtěla ujasnit, zda se posílá přihlášení na ZP a SP za brigádníka zpětně až po výpočtu výplaty.
Děkuji za radu.