Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Tuzemské cestovní náhrady nakonec od června vzrostly více, než se původně navrhovalo
Kamila si prošla drsným obdobím. Dnes staví komunitu, která pomáhá ženám růst
Byznys na dálkové ovládání: Ondřej postavil úspěšnou firmu na dronech
Chyba v novém systému hlášení: Údaje se mohly dostat k cizím uživatelům
Milion korun navíc na důchod? Babišova vláda mění pravidla penzijního spoření
Stejný obal, menší obsah. Dělají z nás výrobci nenápadným zdražováním hlupáky?
11. 8. 2021 10:19
Dobrý den,
prosím zkušenější o kontrolu výpočtu dovolené.
Zaměstnanec (40hod. týdenní prac.doba, 4 týdny dovolené) byl v DPN od listopadu 2020 do 10.6.2021. Vyšlo mi, že za letošní rok, pokud už nebude marodit nebo nebude mít jiné zameškané doby započítané jako výkon práce za určitých podmínek, bude mít nárok na 151 hod.
Jestli počítám dobře, tak marodil přesně 23 týdnů. Započíst tedy mohu 20násobek stanovené týdenní pracovní doby jako výkon práce. Pokud tedy bude do konce roku pracovat, vychází mi to takto:
(29+20): 52 x 160 = 150,77 = po zaokr. 151 hod.
Zaměstnanec chce vědět kolik dní dovolené bude mít, pokud už nebude marodit. Na dny je to tedy 151/8=18,875 = po zaokr. 19dnů. Přišel by tedy jen o 1 den dovolené, je to tak?
Moc děkuji
JIv