Zkrácený úvazek

• Janka (neregistrovaný)

  14. 9. 2021 16:45

  Ahoj,
  prosím o radu, zaměstnanec žádá úvazek po-čt 6 hodin denně , s tím, že pátky potřebuje volné. Po vzájemné dohodě bychom mu rádi vyhověli, jen si nejsme jisti, zda je to v pořádku z hlediska ZP. Jedná se o jednosměnný provoz.
  Máte s tím prosím někdo zkušenosti?
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 14. 9. 2021 19:33

    Líba (neregistrovaný)

    Zákoník práce s tím problém nemá.

    "§ 80
    Kratší pracovní doba pod rozsah stanovený v § 79 může být sjednána pouze mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem. Zaměstnanci přísluší mzda nebo plat, které odpovídají sjednané kratší pracovní době."