Já to vidím naopak, že program počítá nárok na dovolenou z kalendářních týdnů.
Já bych počítala nárok takto:
1.3. - 31.12.2021 je 220 směn (včetně svátků) x 8 hodin = 1760 hodin
1760 /40 = 44 týdenních pracovních dob
44/52 x 200 = 169,23 zaokrouhleno nahoru 170 hodin dovolené.
program počítá
1.1. - 31.12.2021 je to 306 kalendářních dnů
306/7 = 43,71 zaokrouhleno dolů 43 týdenních pracovních dob
43/52 x 200 = 165,38 zaokrouhleno nahoru 166 hodin
případně: týdenní pracovní doba 40 hodin / 52 týdnů v roce = 0,769 x 43 týdenních pracovních dob x 5 týdnů dovolené za rok = 165,33 zaokrouhleno nahoru 166 hodin dovolené
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
18. 9. 2021 10:08
Dobrý den, prosím moc o radu. Používáme program Premier a zadali jsme od 1.3.21 novou zaměstnankyni, plný úvazek, 5 týdnů dovolené. Program nám spočítal nárok na dovolenou 170 hodin. V červnu se ale najednou nárok změnil na 166 hodin a po konzultaci s pracovníkem Premieru mi bylo řečeno, že těch 166 hodin je správně, že počítají dovolenou z pracovních týdnů a ne z kalendářních, takže v tomto případě je rozdíl 1 odpracovaný týden. Nějak se v tom ztrácím, protože jakákoliv kalkulačka na netu a i jiné mzdové programy mi počítají 170 hod. Můžete mi, prosím poradit, co je tedy správně? Díky moc