Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
12. 10. 2021 13:49
Dobrý den, zaměstnanec pracoval od 1.1.-31.8.na 8hodinnovy úvazek a od 1.9.pracuje na 4hodinovy úvazek. S tím že mě 3dny dovolene staré a do 31.8.vycerpal 3dny staré dovolené a k tomu 104hodin(13dnix8hodin).Od 1.9. Vyčerpal 4hodiny dovolene(1den).Jaky má nárok na dovolenou k 30.9.?když se na začátku roku předpokládal nárok 200hodin,ma to na výplatní pásce a ve mzd. Listu.
Program mi počítá naprostý nesmysl, nerada bych měla i ve mzdovém listu chybu. Dekuji