Dobrý den, vystavíte mu potvrzení o zaměstnání (kdysi se tomu říkalo zápočtový list).
Potvrzení pro ÚP je od 1.4.2022 součástí odhlášky pro OSSZ, u odhlášky přibyla další strana, ÚP si sám z odhlášek načte údaje pro svoji potřebu. Nesmíte zapomenout vyplnit důvod a způsob skončení PP, průměrnou mzdu pro výpočet podpory a pojištěnou dobu (program sám natahuje předchozí dva roky, podle ÚP, kdy musíte mít v předchozích dvou letech alespoň 365 pojištěných dní, aby vznikl nárok na podporu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Chyba v novém systému hlášení: Údaje se mohly dostat k cizím uživatelům
Milion korun navíc na důchod? Babišova vláda mění pravidla penzijního spoření
Stejný obal, menší obsah. Dělají z nás výrobci nenápadným zdražováním hlupáky?
EET: Češi mění názor na jedno z nespornějších opatření posledních let
Konec levných nákupů z Číny. Od července se bude platit clo za každou položku nákupu
Od července přibude zaměstnavatelům registrační problém u navazujícího zaměstnáni
2. 8. 2022 11:34
Dobrý den, prosím o ujasnění, po dlouhé době u nás končí zaměstnanec a jde na ÚP, co vše bude potřeba mu vyplnit? Stačí Potvrzení o zaměstnání? Průměrný čistý měsíční výdělek vyplním do Oznámení o skončení zaměstnání nebo o to si musí zaměstnanec zažádat? Vrátila jsem se z rodičovské dovolené a tyto novinky teprve zpracovávám. Děkuji za doplnění info.