V DPP - administrativní pracovník

• zlatka

  29. 9. 2022 7:42

  Dobré ráno, prosím, stačí uvést v DPP jako pracovní úkol, činnosti: administrativní pracovník a pak v náplni práce rozepsat co vše bude tato zaměstnankyně dělat? Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 29. 9. 2022 8:52

    

    Jasná

    Dle mého názoru to tak stačí.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2022 21:57

    

    without nickname

    Obecně - V pracovní smlouvě by to neobstálo, ujednání musí být jako každé jiné určité. Pracovní náplň není smluvní ujednání, ale dokument, který nahrazuje opakující se pokyny k výkonu práce, která byla se zaměstnancem sjednána. Vždy musí být splněna podmínka, že tyto pokyny lze subsumovat pod to, co bylo se zaměstnancem sjednáno.
    K DPP - ZP nezahrnuje mezi obligatorní náležitosti DPP činnosti, které zaměstnanec bude vykonávat (!), ale z logiky věci vyplývá, že i tak budou činnosti, které má zaměstnanec vykonávat, sjednány.
    Já osobně si pod "administrativním pracovníkem" toho moc nepředstavím, resp. ve své praxi jsem se mnohdy setkal s tím, že představy obou smluvních stran se diametrálně lišily, takže u DPP a DPČ doporučuji, aby ta tzv. pracovní náplň byla inkorporována do obsahu příslušné dohody coby smluvní ujednání.