Jedná se o valorizaci průměrného výdělku, z něhož se náhrada za ztrátu na výdělku po skončení PN počítá (tedy od 19.6.), nikoliv o valorizaci již vypočtené náhrady.
Zaměstnavatel je povinen náhradu po dobu PN i po jejím skončení vyplácet měsíčně, pokud se nedohodne se zaměstnancem jinak - např. na zálohách. Pokud zaměstnavatel bez takové dohody přehodí tuto svoji povinnost na Kooperativu, je to špatně a zaměstnanec se na něm může domáhat výplaty, i soudní cestou. Co si zaměstnavatel dohodl s Kooperativou, zaměstnance nezajímá, není vůči ní v žádném právním vztahu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
30. 9. 2022 18:13
Dobrý den, mohl by mi někdo poradit ohledně doplacení náhrady ztráty na výdělku? Přítel měl pracovní úraz v lednu, do června byl v pracovní neschopnosti - ukončeno 18.6.2022. Doteď mu nebylo nic doplaceno, peníze docela chybí. Našla jsem ještě Nařízení vlády č. 138/2022 o navýšení o 8,2 %, poradí mi někdo, zda se to vztahuje i na přítele? Mockrát děkuji za rady.