Odhláška zaměstnavatele čssz
-
-
Vždy jsem odhlásila a myslím, že to tak má i být. Jediná vyjímka je u existující DPČ, i když nedosahuje v měsíci hranici pojistného, ale někdy v minulosti ano, pak je stále příhlášen do doby trvání této DPČ a nic se neodvádí. Pokud nemáte zaměstnance, ohlásit. Zdravku nemusíte, tam si to jednou za čas odhlásí sami.
-
- JMHZ - kód vady Poslední názor: 3.6.
- Kominictví a PDP Poslední názor: 3.6.
- Úroky z úvěru na manžela Poslední názor: 3.6.
- JMHZ - pro Janu J. - chyba kód 40226 Poslední názor: 3.6.
- Rodičovská dovolená a PN Poslední názor: 2.6.
- Jak zaúčtovat úplatek spoluvlastníkovi? ???? Poslední názor: 2.6.
- "Tuto fakturu nelze použít k uplatnění odečtu DPH. " na faktuře Poslední názor: 2.6.
- Z+S pojištění FO 2025 Poslední názor: 1.6.
- Oprava chybně vyplaceného daňového zvýhodnění na dítě Poslední názor: 1.6.
- Danění statutára, který podniká a má paušální daň. Poslední názor: 1.6.
- JMHZ Poslední názor: 1.6.
- Odstupné a stěhování zaměstnavatele Poslední názor: 1.6.
- Invalidní důchod Poslední názor: 31.5.
- Výpočet dovolené - prosím o kontrolu Poslední názor: 30.5.
Školení pro účetní
Mohlo by vás zajímat
-
Byznys na dálkové ovládání: Ondřej postavil úspěšnou firmu na dronech
-
Chyba v novém systému hlášení: Údaje se mohly dostat k cizím uživatelům
-
Milion korun navíc na důchod? Babišova vláda mění pravidla penzijního spoření
-
Stejný obal, menší obsah. Dělají z nás výrobci nenápadným zdražováním hlupáky?
-
EET: Češi mění názor na jedno z nespornějších opatření posledních let
-
Konec levných nákupů z Číny. Od července se bude platit clo za každou položku nákupu
ČLÁNKY DO MAILU
4. 10. 2022 11:45
Při skončení pracovního poměru zaměstnance jsem poslala na Čssz odhlášku zaměstnance. Jiného zaměstnance s pracovní smlouvou nemám. Nyní zaměstnávám paní na dohodu o provedení práce s výdělkem do 10 000 Kč. Musím provést i odhlášku zaměstnavatele? Zaměstnance na pracovní smlouvu s výdělkem přes 10 000 Kč budu mít pravděpodobně až od pololetí příštího roku. Děkuji za Vaše odpovědi.