Nárok na dovolenou, prosím
-
-
Podle mě zaměstnanec odpracuje do konce roku pouze 9 celých týdnů, takže při úvazku 7,5 hod. denně a délce dovolené 5 týdnů mi vychází 32,5 hodiny, tedy 33 hodin dovolené.
- Prohlášení a uvedení dětí Poslední názor: 15.2.
- Odpočet DPH u nemovité věci (nebytová jednotka) a pacht Poslední názor: 14.2.
- Pracovní úraz cizinec - doklady Poslední názor: 14.2.
- DPFO Poslední názor: 13.2.
- Účtování cenných papírů Poslední názor: 13.2.
- Roční zúčtování záloh Poslední názor: 13.2.
- Zápočet faktur Poslední názor: 13.2.
- Účtování odvodu do státního rozpočtu Poslední názor: 13.2.
- Příkazní smlouva na odměnu učně Poslední názor: 13.2.
- Odpocet daru Poslední názor: 12.2.
- Mzdový výměr, minimální mzda Poslední názor: 12.2.
- Odpocet daru Poslední názor: 12.2.
- Vyloučená doba EL Poslední názor: 12.2.
- Prohlášení poplatníka Poslední názor: 12.2.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Kterými nezdanitelnými částkami si můžete snížit základ daně za rok 2025?
-
Finanční správa opět vyjede do obcí a pomůže s vyplněním přiznání. Kam všude přijede?
-
Začínající podnikatel: Základní pojmy z účetnictví
-
OSVČ senioři letos prvně v přehledech uplatní slevu na pojistném. Víme, jak na to
-
Chování na pracáku má svá pravidla. Porušit je ale může i úřad sám
-
Zaměstnanci mají poslední šanci vyhnout se daňovému přiznání
ČLÁNKY DO MAILU
24. 10. 2022 10:26
Hezký den, prosím Vás o radu ohledně nároku na dovolenou. Zaměstananec od začátku roku byl nemocný, celkem zameškáno 210 pracovních dní. Nástup po nemoci do práce 24.10.2022. Kolik bude mít prosím dovolené? Nárok máme 188 hodin. Budu brát, že 100 dní se započítává do odpracované doby, krátit budu za 110 dní 2 dny? Nezdá se mi, že by byl nárok skoro celý rok 23 dní /172,5 hodin? Děkuji Hana