Re: Konec PP v době mateřské
Pracovní poměr skončí, ale vzhledem k tomu, že čerpáte buď peněžitou pomoc v mateřství (první půlrok), nebo rodičovskou dovolenou (do 3 resp. 4 let věku dítěte), na ÚP se nehlásíte, ani hlásit vlastně nemůžete, protože nejste uchazeč o zaměstnání.
Pouze doporučuji se dotázat na zdravotní pojišťovně, jak jste tam vedena, případně se nahlásit jako osoba, která pečuje o dítě do 7 let věku, tedy je za ni plátcem ZP stát.
Re: Konec PP v době mateřské
Ano, je to tak (již od 1.8.2004). Ale musíte počítat s tím, že Vám ÚP bude nabízet různá zaměstnání, které však - pokud je vážný důvod, nemusíte z důvodu péče o dítě zase přijmout.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
EET se vrací od roku 2027, schválili poslanci. Dotkne se až 600 tisíc podnikatelů
Podnikatelům se nelíbí navrhovaný růst minimální mzdy, chtějí změnu valorizace
Kadeřník v mobilu. Nová česká aplikace pomáhá salonům s byznysem i organizací času
Zlatnictví začala studovat ve čtyřiceti. Diamanty jsou pro mě bez duše, říká Milena
Pokud Ústavní soud opět vyloučí platby kartou, EET 2.0 se sesype jak domeček z karet
Předčasný důchod automaticky neznamená, že člověk nechce pracovat
30. 12. 2005 17:56
Prosím o radu, v případě, že mi skončí prac.smlouva na dobu určitou v době čerpání mateřské dovolené, stávám se od následujícího dne uchazečem o zaměstnání a musím se hlásit na úřadu práce nebo jsem stále ještě zaměstnancem dokud mi neskončí mateřská ?