Oprava:
Prosím o kontrolu :
nárok na dovolenou 2023 :
1.1. - 6.4. 2023 - MD = 14 týdnů
za RD = 20 týdnů
celkem = 34 týdnů = 34/52 při 200 hod. nároku za rok = 131 hodin.
dovolená z r.2022 = 109 hodin
Celkem v r. 2023 nárok na 240 hod. dovolené? = 30 dnů?
1.1. - 6.4. 2023 - MD
11.4. - 24.5.2023 - ŘD ? - je ve stavu zaměstnanců
25.5. - RD - vynětí z evidence z důvodu RD?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zdravotní dokumentace může rozhodnout o důchodu. Jak dlouho se archivuje?
30 % nákladů dolů, ale nuda nahoru. Jak nepohřbít značku pod nánosem AI šumu
JMHZ a změny v daních z příjmů v roce 2026 a 2027
Kterými nezdanitelnými částkami si můžete snížit základ daně za rok 2025?
Finanční správa opět vyjede do obcí a pomůže s vyplněním přiznání. Kam všude přijede?
Začínající podnikatel: Základní pojmy z účetnictví
21. 4. 2023 11:40
Zaměstnankyně je od loňského roku na MD, mám ji vyňatou z evidence, MD ji skončila 6.4.2023. Z r.2022 převod ŘD 109 hod., požádala o čerpání ŘD a následně RD.
Máme ŘD 200 hod. ročně. Pracovní doba 40 hod.týdně. Měsíční plat-nekrátí se ,když připadnou svátky na pracovní den-zaměstnanci jsou doma(příspěvková org.)
Prosím o kontrolu :
nárok na dovolenou 2023 - 50 hod.
r.2022- 109 hodin = celkem 159 hod.
1.1. - 6.4. 2023 - MD
11.4. - 10.5.2023 - ŘD ? - je ve stavu zaměstnanců
11.5. - RD - vynětí z evidence z důvodu RD?