Práce ve svátek - přesčas

• AD

  2. 5. 2023 14:33

  Dobrý den, úplně jsem se zamotala do příplatků a prosím o radu. Zaměstnanec s pravidelnou pracovní dobou po-pá - 37,5 hod úvazek pracoval v jednom týdnu takto:
  10.4. (svátek) 1,5 hod
  11.4. 8,5 hod
  12.4. 9 hod
  13.4. 8,5 hod
  14.4. 8,5 hod.
  za práci ve svátek je dohodnut příplatek, ale jde mi o příplatek za přesčas. Jelikož svátek připadl na pracovní den, bude mít nějaké hodiny počítány jako přesčas?
  Děkuji A.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 2. 5. 2023 19:42

    

    EvaLi

    Přesčas jsou hodiny navíc odpracované v daném týdnu. Měl pracovat 37.5 hod, ale odpracoval 40 hodin, tak přesčasem s nárokem na příplatek jsou ty 2,5 hodiny. Pokud by tyto hodiny navíc odpracoval ve svátek - tak mu náleží ještě další příplatek - za práci ve svátek. Tak si to spočítejte.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 5. 2023 19:54

    

    Jasná

    Tak tady bych s Evičkou nesouhlasila. 10.4. zaplatíte 1,5 hod. jako odpracované hodiny + 100% příplatek za svátek a 6 hodin svátek tarifem nebo průměrem (nevím, jakým způsobem svátek proplacíte). 11.4. -1 hodina přesčas, 12.4. -1,5 hodiny přesčas, 13.4. -1 hod. přesčas a taktéž 14.4. -1 hodina přesčas. Takže celkem za tento týden vznikne přesčas ve výši 4,5 hodiny.