Nárok na dovolenou, skončení PP a neoml. absence

• Soňa...

  10. 7. 2023 10:54

  Dobrý den, prosím moc o radu: Zaměstnance skončí PP 31.7. Za červen odpracoval 7,5 dní = 60 hodin, nemoc 12.6. - 16.6., 27.6 - trvá stále a určitě bude trvat až do skončení PP. (nerozchází se v dobrém). Ve dnech 2.6., 23.6. a 26.6. = neomluvené absence. Na dny 19. - 21.6. tj, 2,5 dne = 20 hodin dovolená. Prosím, můžeme mu zkrátit tuto dovolenou 20 hodin o ty neomluvené absence 24 hodin ? A když ano, co mu budu namísto té dovolené vykazovat ? Neplacené volno ? Moc děkuji za pomoc a přeji pěkný den.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 10. 7. 2023 12:00

    

    Jasná

    Kolik hodin je neomluvená absence o tolik hodin můžete ŘD krátit. Do docházky vykážete klasicky neomluvenou absenci.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 10. 7. 2023 12:23

    

    Soňa...

    Paní Jasná, moc Vám děkuji za ujištění. Přeji Vám pěkné prázdninové dny.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 10. 7. 2023 16:11

    

    Soňa...

    Dobrý den paní Jasná, ještě mám jeden dotaz, prosím. Ještě jsme v jeho výkazu narazili, že 1.6. odpracoval pouze 4 hodiny, na další 4 hodiny poslal zfalšovanou (evidentně přepisováno jméno i datum) propustku k lékaři. Tudíž i na tyto 4 hodiny, co si on vykazuje lékaře, mu chceme dát neomluvenou absenci. Aby se mu pokrátila dovolená, musí mít ještě někdy další půl den (4 hodiny) neomluvené absence ? Nelze mu zkrátit jen půl den (4 hodiny dovolené) ? Celkem se krátí dovolená za celé dny ( u nás za 8 hodin ) ? Moc Vám děkuji a přeji pěkný den.