DPČ - sjednaný rozsah hodin

• zlatka

  10. 8. 2023 9:33

  Dobrý den, prosím, když je v DPČ takto stanovený rozsah práce " zaměstnanec bude vykonávat práce v rámci sjednaného objemu práce v průměru v jednotlivých týdnech dle potřeb zaměstnavatele v rozsahu maximálně 15 hodin týdně"
  Je to tak správně a může třeba v jednom týdnu odpracovat 25 hodin a v druhém 10 hodin třetí týden 0?
  Nějak jsem se zamotala do toho znění v textu, aby právě mohla být každý týden odpracována jiná doba a ne jen těch 15 hod. Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 10. 8. 2023 20:32

    

    without nickname

    Co je "sjednaný objem práce"?
    Slova "v průměru" a "maximálně" jdou proti sobě, protože má-li platit "maximálně", nemůže pracovat v žádném týdnu více, jak si přejete.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2023 6:11

    

    zlatka

    A jak to doporučujete formulovat? děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2023 7:07

    

    zlatka

    Mohlo by to být třeba takto: v rámci sjednaného objemu výkonu práce dle potřeb zaměstnavatele v rozsahu až 15 hodin v průměru v jednotlivých týdnech?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 11. 8. 2023 8:21

    

    Alverita

    Uváděla jsem jen "podle potřeb zaměstnavatele". Proč chcete sjednávat více podrobněji?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2023 8:31

    

    zlatka

    Nemusí se tedy uvádět ten počet hodin vůbec?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2023 9:25

    

    Jasná

    Neuvádím, píšu jen - dle potřeb zaměstnavatele.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2023 10:39

    

    without nickname

    Ale to víte, že musí - viz § 76 /4 ZP, jinak se zaměstnavatel vystavuje pokutě až do výše 2 mil.
    K zaklínadlu "podle potřeb zaměstnavatele" se několikrát v minulosti vyjadřoval NS.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2023 9:40

    

    zlatka

    Dobře, všem děkuji za pomoc a přeji hezký den

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2023 11:08

    

    Alverita

    Myšleno podle potřeb zaměstnavatele, ale samozřejmě v průměru do poloviny stanovené PD týdně, tak jak platí pro DPČ.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2023 11:26

    

    without nickname

    Myšleno je písemně?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2023 11:10

    

    zlatka

    Tak tam nestačí tedy uvádět jen dle potřeb zaměstnavatele??

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 8. 2023 9:57

    

    Alverita

    "Myšleno" znamená písemně, uvedeno v dohodě.
    Uvádím "dle potřeb zaměstnavatele" a ostatní podmínky jsou samozřejmě podle zákoníku práce.