Nevyplacená mzda do 31.1. násl. roku a roční zúčtování

  • 12. 3. 2025 8:57

    Dobrý den,
    má zaměstnanec povinnost podat si DPFO v případě, že mu nebyla do konce ledna následujícího roku vyplacena celá mzda za předchozí rok (z důvodu vstupu zaměstnavatele do insolvence a ukončení činnosti)? Nebo může požádat současného zaměstnavatele o roční zúčtování s tím, že ten uvede jen opravdu vyplacenou mzdu. A v případě doplacení mzdy si zaměstnanec za ten rok, ve kterém mu byla mzda doplacena, musí podat DPFO.
    Děkuji.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).