Kontrola výpočtu dovolené
- Nárok na dovolenou - od 2022 mateřská a rodičovská Poslední názor: 14.6.
- Hospodářský rok - číslování dokladů Poslední názor: 14.6.
- DPČ - vznikl nárok na dovolenou? + chybné odvody na ZP Poslední názor: 13.6.
- Výměnná nástavba Poslední názor: 13.6.
- Zaměstnávání studenta přes prázdniny Poslední názor: 13.6.
- Vstupní prohlídky dohodáři riziková 2. kategorie Poslední názor: 13.6.
- Nebytové prostory, platba DPH u nájmu a energií Poslední názor: 13.6.
- Výživné a přednostní pohledávka - jak srážet Poslední názor: 12.6.
- Zahraniční faktura s DPH Poslední názor: 12.6.
- Čištění uličních vpustí a jímky PDP ? Poslední názor: 12.6.
- IO - dalniční známka, ubytování, tankování Poslední názor: 11.6.
- Nárok na dovolenou za rok 2025 - nemoc a čerpání staré dovolené Poslední názor: 11.6.
- Potvrzení o zdanitelných příjmech jednatel a HPP Poslední názor: 11.6.
- PDD - kdy DPH? Poslední názor: 11.6.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Od pomoci kolegyni k vlastnímu podnikání: Jak Michal záchranil značku?
-
Konopí pomalu mizí z pranýře. Původně ho na něj dostal i rasismus
-
Prezentovat firmu pouze pomocí symbolu? U nových značek určitě ne
-
Novela zákoníku práce: 7 přechodných ustanovení k aktuálním změnám
-
Jaké se zohledňují nedaňové náklady v daňovém přiznání?
-
Úlet ministerstva, registrací všech podnikatelů zavařilo i České televizi a rozhlasu
21. 5. 2025 9:53
Dobrý den,
moc prosím o kontrolu. Firma má jednoho zaměstnance (práce 5 dní v týdnu po 5 hodin) a majitel se mu rozhodl od 1.4.2025 zvýšit nárok na dovolenou z 20 na 23. Znamená to, že bude mít nárok na 115 hodin za rok 2025 nebo to musím rozpočítat viz. postup níže?
Můj výpočet je následující, do 1.3. odpracováno 300 hodin (20 hodin čerpaná dovolená), nárok za odpracované hodiny 300/25*100/52=24 hod., od 1.4. fond pracovní doby 985 hodin, tedy 985/25=39,4 a 39*115/52=86,25, tedy 87 hod., dohromady 111 hodin dovolené za 2025, kdyby bylo 23 hod. dovolené stanovené už od 1.1. 23 hod, tak je nárok 25*4,6=115 hodin.
Děkuji.