Průměr pro náhrady
-
-
Neumím si představit, že zaměstnavatel nemá přehled o průměrných/pravděpodobných vydělcich svých zaměstnanců.
-
- ELDP za rok 2025 Poslední názor: 25.6.
- Zařazení softweru Poslední názor: 25.6.
- Odhlášení DPP - JMHZ Poslední názor: 25.6.
- JMHZ-prodloužení lhůty 3 měsíce pro podání daň. přiznání Poslední názor: 25.6.
- Dotaz k DPH – faktura za právní služby od turecké společnosti Poslední názor: 23.6.
- JMHZ - na DPČ navazuje PP Poslední názor: 23.6.
- JHMZ - změna Poslední názor: 22.6.
- Změna u zaměstnance Poslední názor: 21.6.
- Obrat DPH - moc prosím Poslední názor: 19.6.
- Dlouhodobé OČR Poslední názor: 18.6.
- Přiznání k DPH a úmrtí plátce (OSVČ) Poslední názor: 18.6.
- Mimořádná LP Poslední názor: 18.6.
- Cestovné bez stravy Poslední názor: 18.6.
- Rozhodné období - příloha k žádosti o dávku Poslední názor: 18.6.
Školení pro účetní
Mohlo by vás zajímat
-
Firmám během léta hrozí problém s novým hlášením. Stačí přitom jediná kontrola
-
Nikdy jste nic nedlužili, přesto můžete skončit v exekuci. Tento dopis neignorujte
-
Ode dneška se mění datové schránky. Miliony uživatelů čeká nová adresa
-
Jeden vydělával, druhý pečoval o děti. Nové pravidlo může změnit výši důchodů
-
Slovensko spouští Peppol. Česko může naskočit do e-fakturace bez zbytečného čekání
-
Od IT ke křehké práci s květy. Manželé vybudovali byznys, který nevěsty milují
14. 5. 2026 13:05
Dobrý den, prosím, když máte zaměstnance, který je např. dlouho nemocný, neodpracuje 21 dnů v předch. čtvrtletí a pak není potřeba použít průměr pro náhrady, protože i v následujícím čtvrtletí je na neschopence, tak spočítáte pravděpodobný průměr a i když není potřeba ho k ničemu použít, tak ho zadáváte?
Děkuji