Návrat z mateřské dovolené

• Anonymní (neregistrovaný)

  20. 1. 2006 9:29

  Dobrý den.
  Nedávno jsem nastoupila do zaměstnání, ale mám smlouvu na dobu určitou. Během roku se má vrátit kolegyně z mateřské. Je nějaká klička v zákoníku práce? Může ji zaměstnavatel přeložit na jinou práci, v případě, že se vrátí do 3 let? Děkuji za odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  • 20. 1. 2006 10:57

    Petra (neregistrovaný)

    Re: Návrat z mateřské dovolené
    Záleží na tom, co má dotyčná v pracovní smlouvě. pokud má místo výkonu práce "firmu" a funci např.sekretářka musí ji v rámci firmy zaměstnat apod. Taky pokud máte smlouvu za mateřskou dovolenou dotyčné jejím nástupem váš pracovní poměr končí. Záleží na formulaci smluv a dalších skutečnostech. Není to tak jednoduché.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 22. 1. 2006 17:27

    Míša (neregistrovaný)

    Re: Návrat z mateřské dovolené
    Jedině kdyby byl zaměstnavatel třeba spokejn více s vámi,
    je možné dát zaměstnankyni výpověď pro nadbytečnost, tam
    je ale tříměsíční výpovědní doba a dvouměsíční odstupné.
    Vám pak smlouvu prodlouží a je to.
    Je to nefér ale spousta zaměstnavatelů to tak dělá.

    •   Zobrazit celé vlákno