Re: soukromé životní pojištění
účtovala bych rozhodně ve skupině 52 osobní náklady, daňově pro firmu lze uplatnit do vyše 8000 ročně po splnění určitých podmínek u smlouvy, u zaměstnance je osvobozeno za stejných podmínek u smlouvy do výše 12 tis.ročně u téhož zaměstnavatele -zákon o DzP par.6 odst.9 písm w, raději přečtěte zda splňujete podmínky smlouvy
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Podnikatelům se nelíbí navrhovaný růst minimální mzdy, chtějí změnu valorizace
Kadeřník v mobilu. Nová česká aplikace pomáhá salonům s byznysem i organizací času
Zlatnictví začala studovat ve čtyřiceti. Diamanty jsou pro mě bez duše, říká Milena
Pokud Ústavní soud opět vyloučí platby kartou, EET 2.0 se sesype jak domeček z karet
Předčasný důchod automaticky neznamená, že člověk nechce pracovat
Chystá se omezení portálu MOJE daně. Některé důležité služby nebudou fungovat
10. 2. 2006 10:54
Dobrý den,
chtěla jsem se zeptat: firma sjednala soukromé živ. pojištění zaměstnancům s Českou poj., platí jim 600,- Kč měsíčně. Do nákladů se to může uplatnit, účtujeme 568/325, ale zajímá mě, zda se ta částka zaměstnancům nemusí nějak přidanit do mzdy.
Moc děkuji předem za Vaše názory.