Příslib zaměstnání

• lg (neregistrovaný)

  10. 2. 2006 22:57

  jak napsat prislib o dohode o zamestnani

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 11. 2. 2006 10:46

    AnonymníJiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: Příslib zaměstnání
    Nic nebrání tomu, uzavřít již dnes pracovní smlouvu třeba od
    1.června 2006, vyhovuje-li to oběma stranám..Chcete-li ale příslib, bude uvedeno vše, co si sjednáváte s budoucím zaměstnavatelem - od kdy, kde, co a za jakých podmínek lze od této dohody odstoupit.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 2. 2006 13:23

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: Příslib zaměstnání
    Nejsem si jista, jestli takový sepsaný příslib bude mít nějakou právní váhu, jestliže by budoucí zaměstnavatel od slibu zaměstnání ustoupil.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 2. 2006 15:12

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: Příslib zaměstnání
    A co kdyby ustoupil zaměstnanec?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 11. 2. 2006 15:17

    pája (neregistrovaný)

    Re: Příslib zaměstnání
    Tady máte dost podrobnou odpověď:
    
    http://www.financninoviny.cz/kariera/pravo/index_view.php?id=138055

    •   Zobrazit celé vlákno