Čerpat mateřskou dovolenou mohou jen zaměstnané matky,
(těm, které nemají zaměstnavatele, ji nemá kdo poskytnout).
Pro přiznání peněžité pomoci v mateřství
(PPM, dávka nemocenského pojištění)
je nutné splnit dvě podmínky:
(1)
Účast na nemocenském pojištění v délce minimálně 270 kalendářních dnů v posledních dvou letech.
Doba pojištění nemusí být souvislá a za určitých podmínek se zahrne i doba studia.
(2)
Existence nemocenského pojištění v době nástupu na PPM
nebo nástup na PPM v ochranné lhůtě.
Ochranná lhůta činí tolik kalendářních dnů,
kolik dnů trvalo poslední nemocenské pojištění (zaměstnání),
maximálně však 180 kalendářních dnů.
---
Protože pro posouzení situace neuvádíte dostatek informací,
doporučuji zajít se všemi podklady včetně dokladu
o úspěšném ukončení studia na místně příslušnou OSSZ.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Změny, které přináší rok 2026 do oblasti zaměstnávání
Velký rozcestník změn v roce 2026, které se týkají podnikatelů
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
9. 1. 2014 11:12
Dobrý den,
prosím o radu, co musím splnit, abych měla nárok na mateřskou, když jsem na plný úvazek pracovala pouze půl roku. Předtím jsem studovala. Děkuji.
Lilla