Pracovní pohotovost

• zuzka (neregistrovaný)

  15. 2. 2006 10:13

  Dobrý den prosím o radu
  v naší společnosti nemáme dohodnutou odměnu za pracovní pohotovost, vím ze zákon říka, ze zamestnanec dostane 10% z prum. vydelku pokud je doma a 20% pokud pride na pracoviste.
  chci se zeptat ci je mozné dohodnout se ze zamestnance na paušální částku treba 400 korun za pracovní pohotovost za den a pokud prijde do prace budou se mu platit hodiny jako prescas ale ne zadny priplatek za pohotovost?
  dekuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.