Min mzda a výživné

  • (neregistrovaný)

    20. 2. 2006 14:42

    Náš zaměstnanec (HPP) má hrubou měs.mzdu 11000,-kč.ted od 1/2006 přišlo soudní usnesení na placení řádného měs.výživného 1500.-Kč.Dále je uveden dluh uhradě k 31/12/2005 20.000,-Kč.Soud už neuvádí jaký způsobem hradit tento velký dluh na výživném.Jakou povinnost má mzd.účetní ? 1500 posílám pracvidelně ,ale co ten zbytek 20000 ? jak jej umořovat z tak malé mzdy ?Odeslat všem aby procovníkovi zbyla mon.mzda ???
    Moc děkuji za pomoc radu.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 20. 2. 2006 16:23

      JiřinaH. (neregistrovaný)

      Re: min mzda a výživné
      Ne minimální mzda, protože srážíte z čistého příjmu. Musí mu zůstat tzv. nezabavitelná částka.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).