Hlavní navigace

Prodloužení výpovědné lhůty

  • (neregistrovaný)

    29. 3. 2006 9:04

    Zaměstnanec dal výpověď z pracovního pměru a výpovědní lhůta končí 31.3.2006. Tímto dnem má skončit pracovní poměr.
    Nyní jsme se se zaměstnancem dohodli, že prodloužíme pracovní poměr do 5.4.2006. Je toto právně v pořádku,když s ním uzavřeme dohodu o prodloužení výpovědní lhůty?
    Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).