Re: dovolená
****
Jakou formou jste v podniku zamestnan? Myslim tim, na jakou smlouvu?
Re: dovolená
****
narok se pocita tak, ze za kazdych 22 odpracovanych smen (vychazi to na jeden mesic - cca) mate narok na 1/12 rocni dovolene, takze u vas 25/12 * 1 = 2 dny (za odpracovany 1 mesic); dovolenou si bud muzete vybrat v dobe, kdy budete mit smlouvu (ale to u vas pujde asi tezko, kdyz tam jste na vypomoc) nebo by vam mela byt proplacena pri ukonceni PP.....
ALE toto je vse za predpokladu, ze tu dovolenou dostanete, ja osobne si tim vubec nejsem jista .... ta "smlouva na nepravidelnou vypomoc na dobu urcitou" je oficialni nazev nebo je to normalni "pracovni smlouva na dobu urcitou", nebo Dohoda o pracovni cinnosti?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
EET se vrací od roku 2027, schválili poslanci. Dotkne se až 600 tisíc podnikatelů
Podnikatelům se nelíbí navrhovaný růst minimální mzdy, chtějí změnu valorizace
Kadeřník v mobilu. Nová česká aplikace pomáhá salonům s byznysem i organizací času
Zlatnictví začala studovat ve čtyřiceti. Diamanty jsou pro mě bez duše, říká Milena
Pokud Ústavní soud opět vyloučí platby kartou, EET 2.0 se sesype jak domeček z karet
Předčasný důchod automaticky neznamená, že člověk nechce pracovat
20. 4. 2006 7:20
Prosím Vás, když je nepravidelná výpomoc (brigáda zastupování v době nemoci). Např. pracuji u podniku mám smlouvu 3x do roku po měsíci mám z toho nárok na dovolenou. Děkuji za odpověď