Hlavní navigace

Nástup zaměstnance a povinnost firmy

  • (neregistrovaný) 85.70.7.---

    31. 5. 2006 10:34

    Po několika letech nabíráme nového zaměstnance, potřebuji se ujistit, zda jsem udělala vše potřebné.
    1) zajistit lékařskou prohlídku zaměstnance (musí to být před podepsáním prac.smlouvy nebo tam může být i datum po nástupu do zaměstnání???)
    2) vyplnit osobní dotazník, dá se někde najít vzor jak by měl vypadat po novelách zákoníku práce???
    3) vyplnit prohláš. poplatníka
    4) vyžádat si zápočťák nebo potvrz. od ÚP, čestné prohlášení apod.
    5) pracovní smlouva, platový výměr, dohodu o hmotné odpovědnosti
    6) přihlásit na zdravotní poj a sociálku
    7) založit ELDP

    Je ještě něco potřeba udělat???

    Moc děkuji za kontrolu

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).