Nárok na dovolenou

• verunka (neregistrovaný)

  2. 6. 2015 9:40

  Dobrý den, prosím o radu pač si v tomhle nikdy nevím rady abych někoho neokradla o dovolenou.Mám zaměstnankyni vloni porodila, letošní rok 2015 už má rodičovskou dovolenou a teď mi oznámila že v polovině září čekájí druhé mimčo. Vznikne ji za rok 2015 nárok na dovolenou u svého zaměstnavatele, když ani nedobere starou rodič.dovolenou a rovnou půjde na druhou mateřskou?
  
  Předem děkuji za odpověd.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 6. 2015 6:57

    jojo (neregistrovaný)

    Pro odpověď uvádíte málo údajů. Obecně doba mateřské dovolené se považuje za výkon práce  z hlediska vzniku nároku na dovolenou, rodičovská dovolená už ne. pro správný výpočet byste musela uvést přesné datumy nástupu a konce mateřské dovolené. A termín nástupu na druhou MD.