Hlavní navigace

Dohoda-POMOC!!!!!

  • (neregistrovaný) 85.70.95.---

    14. 9. 2006 15:32

    Prosím o pomoc při řešení vzniklé situace.Mám velmi dobrou a dobře placenou práci.Zaměstnavatel přišel o strategického partnera atím pádem o dost peněz.Hrozilo nám propuštění nebo snížení peněz na životní minimum(podle smlouvy)a tak jsme se dohodli,že to zkusíme dál s tím,že budeme mít stejné peníze jako předtím,ale s pozdějším úhradou.Myslím si,že je to ke vzájemné spokojenosti obou stran.ALE!!Doslechla jsem se,že je to nezákonné,jak ze strany zaměstnance tak i zaměstnavatele.Můžete mi někdo poradit?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).