Hlavní navigace

placené volno na převoz syna

  • (neregistrovaný) 193.86.250.---

    16. 9. 2006 20:48

    Dobrý den, ráda bych věděla, zda mám právo na celý den placeného volna, vezu-li syna(6let) na léčebný pobyt na kliniku, která není v místě bydliště.Zaměstnavatel mi tvrdí, že mám nárok jen 4hod.jako bych šla k lékaři.Podotýkám jen, že jsem samoživitelka. Pokud mám nárok, tak jak často, při každém převozu domu? Poprosim Vás i o § a co bych měla doložit zaměstnavateli (jaké potvrzení-kliniky nebo děts.lékaře) Děkuji moc

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 16. 9. 2006 21:31

      Jiřka (neregistrovaný) 212.24.154.---

      Re: placené volno na převoz syna
      Příloha k nařízení vlády č. 108/1994 Sb. Při doprovodu do zdravotnického zařízení k vyšetření nebo ošetření při náhlém onemocnění nebo úrazu a předem stanovenému vyšetření, ošetření nebo léčení se poskytne pracovní volno s náhradou mzdy na nezbytně nutnou dobu, nejvýše na 1 den, byl-li doprovod nutný a nebylo ho možné provést mimo pracovní dobu.
      Jestliže jde o doprovod zdravotně postiženého dítěte do zařízení sociální péče nebo do internátní speciální školy, poskytne se pracovní volno s náhradou mzdy na nezbytně nutnou dobu, nejvýše však na 6 pracovních dnů v kal. roce.
      V obou případech musíte mít potvrzení o tom, že byl doprovod nezbytný a jaká byla nezbytná doba.
      To, že jste samoživitelka, nehraje roli. Pozor na časté doprovody, které byste chtěla platit. Zaměstnavatel na tom bude škodný a může se stát, že zůstanete bez práce. Pár příspěvků zpět jsme to rozebírali.

    • 16. 9. 2006 21:45

      Iveta (neregistrovaný) 193.86.250.---

      Re: placené volno na převoz syna
      >>Dobrý den, ráda bych věděla, zda mám právo na celý
      >>den
      >>placeného volna, vezu-li syna(6let) na léčebný pobyt
      >>na kliniku, která není v místě bydliště.Zaměstnavatel
      >>mi tvrdí, že mám nárok jen 4hod.jako bych šla k
      >>lékaři.Podotýkám jen, že jsem samoživitelka. Pokud
      >>mám
      >>nárok, tak jak často, při každém převozu domu?
      >>Poprosim Vás
      >>i o § a co bych měla doložit zaměstnavateli (jaké
      >>potvrzení-kliniky nebo děts.lékaře) Děkuji moc
      >
      >Příloha k nařízení vlády č. 108/1994 Sb. Při doprovodu
      >do zdravotnického zařízení k vyšetření nebo ošetření
      >při náhlém onemocnění nebo úrazu a předem stanovenému
      >vyšetření, ošetření nebo léčení se poskytne pracovní
      >volno s náhradou mzdy na nezbytně nutnou dobu, nejvýše
      >na 1 den, byl-li doprovod nutný a nebylo ho možné
      >provést mimo pracovní dobu.
      >Jestliže jde o doprovod zdravotně postiženého dítěte
      >do zařízení sociální péče nebo do internátní speciální
      >školy, poskytne se pracovní volno s náhradou mzdy na
      >nezbytně nutnou dobu, nejvýše však na 6 pracovních dnů
      >v kal. roce.
      >V obou případech musíte mít potvrzení o tom, že byl
      >doprovod nezbytný a jaká byla nezbytná doba.
      >To, že jste samoživitelka, nehraje roli. Pozor na
      >časté doprovody, které byste chtěla platit. Zaměstnavatel
      >na tom bude škodný a může se stát, že zůstanete bez
      >práce. Pár příspěvků zpět jsme to rozebírali.

    • 16. 9. 2006 22:02

      Iveta (neregistrovaný) 193.86.250.---

      Re: placené volno na převoz syna
      děkuji,
      syn je na pobytu foniatrické kliniky v Praze a my bydlíme v Písku. Syna si musim po 14ti dnech vyzvednout na víkendovou návštěvu ( v pátek) a dopravit zpět na kliniku následující pondělí.Doprovod je nutný v pracovním dni.
      Budu placená průměrem(nemocenská)nebo jako když jdu na dobrovolný odběr krve? Dobu nezbytně nutnou na doprovod mám mít psanou od-do nebo jen třeba počet hodin?
      >>
      >>Příloha k nařízení vlády č. 108/1994 Sb. Při
      >>doprovodu
      >>do zdravotnického zařízení k vyšetření nebo ošetření
      >>při náhlém onemocnění nebo úrazu a předem stanovenému
      >>vyšetření, ošetření nebo léčení se poskytne pracovní
      >>volno s náhradou mzdy na nezbytně nutnou dobu,
      >>nejvýše
      >>na 1 den, byl-li doprovod nutný a nebylo ho možné
      >>provést mimo pracovní dobu.
      >>Jestliže jde o doprovod zdravotně postiženého dítěte
      >>do zařízení sociální péče nebo do internátní
      >>speciální
      >>školy, poskytne se pracovní volno s náhradou mzdy na
      >>nezbytně nutnou dobu, nejvýše však na 6 pracovních
      >>dnů
      >>v kal. roce.
      >>V obou případech musíte mít potvrzení o tom, že byl
      >>doprovod nezbytný a jaká byla nezbytná doba.

    • 16. 9. 2006 22:10

      Jiřka (neregistrovaný) 212.24.154.---

      Re: placené volno na převoz syna
      Náhrada mzdy se platí stejně, jako např. dovolená. Na potvrzení se píše od - do, ale vzhledem k tomu, že Vy tam s ním na vyšetření nejste, pouze ho tam vezete a zase jedete zpět, bere se jako doba nutná cesta tam, předání, cesta zpět. Kolik to zabere, to nevím. A když pro něho jedete, musíte tam vyjet už v pracovní době? Ale nedokážu posoudit, zda jde ve Vašem případě o doprovod do zdravotnického zařízení nebo zda jde o to druhé.

    • 16. 9. 2006 22:34

      Iveta (neregistrovaný) 193.86.250.---

      Re: placené volno na převoz syna
      děkuji, Musim vyjet v pracovní době (pátek),směna od 5.30-do13.30hod raní směna a odvést zpět v pondělí (mám odpolední směnu od 12-18.30) Na vyšetření nejsem-je to pobytové léčení, ale s lékařkou musim mluvit kvůli probíhající léčbě. Doprovod je do zdravotnického zařízení klinika/nemocnice.
      >
      >Náhrada mzdy se platí stejně, jako např. dovolená. Na
      >potvrzení se píše od - do, ale vzhledem k tomu, že Vy
      >tam s ním na vyšetření nejste, pouze ho tam vezete a
      >zase jedete zpět, bere se jako doba nutná cesta tam,
      >předání, cesta zpět. Kolik to zabere, to nevím. A když
      >pro něho jedete, musíte tam vyjet už v pracovní době?
      >Ale nedokážu posoudit, zda jde ve Vašem případě o
      >doprovod do zdravotnického zařízení nebo zda jde o to
      >druhé.
      >

    • 16. 9. 2006 22:47

      Iveta (neregistrovaný) 193.86.250.---

      Re: placené volno na převoz syna
      >děkuji, Musim vyjet v pracovní době (pátek),směna od
      >5.30-do13.30hod raní směna a odvést zpět v pondělí (mám
      >odpolední směnu od 12-18.30) Na vyšetření nejsem-je to
      >pobytové léčení, ale s lékařkou musim mluvit kvůli
      >probíhající léčbě. Doprovod je do zdravotnického zařízení
      >klinika/nemocnice. Podotýkám, že pobyt syna na klinice je 4 týdení. Děkuji
      >>
      >>Náhrada mzdy se platí stejně, jako např. dovolená. Na
      >>potvrzení se píše od - do, ale vzhledem k tomu, že Vy
      >>tam s ním na vyšetření nejste, pouze ho tam vezete a
      >>zase jedete zpět, bere se jako doba nutná cesta tam,
      >>předání, cesta zpět. Kolik to zabere, to nevím. A
      >>když
      >>pro něho jedete, musíte tam vyjet už v pracovní době?
      >>
      >>Ale nedokážu posoudit, zda jde ve Vašem případě o
      >>doprovod do zdravotnického zařízení nebo zda jde o to
      >>druhé.
      >>

    • 17. 9. 2006 20:49

      Jiřka (neregistrovaný) 212.24.154.---

      Re: placené volno na převoz syna
      V tom případě by šlo normální doprovod dítěte do zdravot. zařízení s náhradou mzdy na dobu nezbytně nutnou. Nevím, jaká je doba nezbytně nutná (kdy vyjíždíte, jak dlouho trvá cesta a rozhovor s lékařkou a cesta zpět) a také nevím jestli jde o jednorázovou akci, nebo zda tam takto syna budete vozit a odvážet pravidelně. Myslím, že to zaměstnavatel vyřeší tak, že Vám přehodí směny, v pondělí dá odpolední, abyste aspoň na část mohla nastoupit a v pátek dá ranní.

    • 18. 9. 2006 21:39

      Iveta (neregistrovaný) 193.86.250.---

      Re: placené volno na převoz syna
      Děkuji,
      autobus Písek-Praha trvá v průměru 1,5-2,00hod. + cesta Prahou, čekání lékařky na konzultaci ( naposled jsem čekala 50.min.- bylo tam dost maminek) a opět cesta Prahou, Praha-Písek. Akce není jednorázová, je to měsíční pobyt, kdy si po 14ti dnech syna musim převzít na víkendovou návštěvu a v Po absolovovat to samé zpět. Při prvním převozu syna jsem si vzala dovolenou a nyní si pro něj jedu na víkend. Celkem se tedy jedná ještě o tři cesty tohoto rázu. Zaměstnavatel mi sice kvůli tomu může přehodit směnu, ale ani tak bych měla problém to stihnout. Pracuji v prodejně masa a např. v pátek chodíme na celodenní směnu a musim si syna převzít max. do 14.00hod. Jenže je problém s ČSAD, kde nejezdí bus tak často a nestihla bych tak termín převzetí syna,tudíž ani nemohu jít ani na půl směny. CHTĚLA BYCH JEN VĚDĚT, ZDA-LI MÁM NÁROK NA PLACENÉ VOLNO NA PŘEVOZ SYNA DO ZDRAV. ZAŘÍZENÍ. DĚKUI

      >V tom případě by šlo normální doprovod dítěte do
      >zdravot. zařízení s náhradou mzdy na dobu nezbytně nutnou.
      >Nevím, jaká je doba nezbytně nutná (kdy vyjíždíte, jak
      >dlouho trvá cesta a rozhovor s lékařkou a cesta zpět)
      >a také nevím jestli jde o jednorázovou akci, nebo zda
      >tam takto syna budete vozit a odvážet pravidelně.
      >Myslím, že to zaměstnavatel vyřeší tak, že Vám přehodí
      >směny, v pondělí dá odpolední, abyste aspoň na část
      >mohla nastoupit a v pátek dá ranní.

    • 18. 9. 2006 22:23

      Jiřka (neregistrovaný) 212.24.154.---

      Re: placené volno na převoz syna
      Jak jsem psala, máte, ale na dobu nezbytně nutnou. Takže když Vám např. jede autobus v 10 h a směnu máte třeba od 6 h do 14h , pak doba nezbytně nutná nastane až od těch 10h. Zaměstnavatel Vám jistě omluví tu pracovní dobu od 6 hodin, abyste nemusela letět do práce a z práce na autobus, ale zaplatí pouze dobu nezbytnou. Je to stejné, jako když jde zaměstnanec ráno k lékaři, směna mu začíná v 6 hodin a on se od lékaře vrátí v 10 h. Já vím, že lékař třeba ten den začal ordinovat až v 8 h a že tam ten člověk byl od 8, odešel v půl deváté, do práce to má půl hodiny. Mohl tedy přijít v 9. Takže doba nezbytně nutná v tomto případě bude 1 hodina.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).