Re: proplacení dovolené po ukončení prac
Já proplácím vždy v poslední výplatě.
Spočítám na kolik dní má zaměstnanec nárok ke dni ukončení pracovního poměru a pokud si ji v tomt posledním měsíci nevybere, tak v této poslední výplatě proplatím. Pokud jste tak neučinil(a), měla byste asi opravit mzdy za srpen, poslat opravné přehledy, odvézt nedoplatky na pojišťovny a zaměstnanci doplatit, co zbývá. Bude za to nějaké penále ze strany pojišťoven, ale nepředpokádám, že příliš vysoké.
Další možností by bylo proplatit tuto dovolenu až ve mzdách za září, pak by nebylo třeba podávat žádné orpavné přehledy a penále by nehrozilo, ptotože odvody na pojišťovny za září Vás teprve čekají. Nevím, ale jestli je to možné proplácet v měsíci, ve kterém už není Vaším zaměstnancem. Snad zareaguje i někdo další.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Důchod nemusí stačit. Mnohým Čechům bude v penzi chybět až 15 tisíc měsíčně
Další nejasnost kolem nového hlášení. Jak je to s autorskými honoráři?
Stát chystá velkou změnu u dluhů na pojistném
Zelený byznys s vůní úspěchu: Příběhy podnikatelů, kteří vsadili na lásku k přírodě
EET se vrací od roku 2027, schválili poslanci. Dotkne se až 600 tisíc podnikatelů
Podnikatelům se nelíbí navrhovaný růst minimální mzdy, chtějí změnu valorizace
26. 9. 2006 11:51
prosím o radu, jak proplatit dovolenou ,když prac.poměr byl ukončen k 31.8.06 vč.odhlášek, co s odvody na soc. a zdr..děkuji