Dovolene

• jana (neregistrovaný)

  8. 11. 2006 14:05

  dobry den,
  rada by jsem se zeptala, kolik dni dovolene mi muze zamestnavatel vzit, kdyz jsem mela mimopracovni uraz a marodila jsem 3 mesice?
  dekuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  • 8. 11. 2006 14:08

    Líba (neregistrovaný)

    Re: dovolene
    Krátí se až za 100 pracovních dnů o 1/12 a za každých dalších 22 dnů o další 1/12. Takže pokud to byly pouze 3 měsíce, tak se krátit nebude.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 11. 2006 14:09

    Petra (neregistrovaný)

    Re: dovolene
    Za prvních 100 prac. dní nemoci se krátí dovolená o 1/12, za každých dalších 22 prac. dní rovněž o 1/12. Pokud jste marodila pouze 3 měsíce, na žádné krácení to podle mě není.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 11. 2006 14:13

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: dovolene
    Dovolená se krátí až za 100 a více zameškaných pracovních dnů v důsledku nemoci, OČR a neplac. volna. Takže zaměstnavatel spočítá všechny Vaše letošní pracovní dny , zameškané z těchto důvodů, připočte k nim svátky, které byly v pracovních dnech a které jste promarodila a za prvních 100 Vám zkrátí dovolenou o 1/12, za každých dalších 22 o další dvanáctiny. Pokud jste marodila letos jen ty 3 měsíce, tak to nedělá celkem 100 prac. dnů, takže se dovolená nekrátí.