Re: Vstupní lékařská prohlídka
Dobrý den, s tou prohlídkou to není až tak jednoduché. Logika nám sice říká, "proč k němčině prohlídka", ale zákoník práce zase konstatuje, že zaměstnavatel musí přijmout jen takového zaměstnance, který je zdravotně, duševně a fyzicky způsobilý. A co z toho dokáže zaměstnavatel, tedy např. personalista nebo ředitel, sám posoudit? Co když ta paní na výuku němčiny má duševní nemoc, kvůli které musela z minulého místa odejít, neboť ohrožovala žáky? Co když je její duševní vztah ohrožován přítomností žáků? A je pak u ní nebezpečí, že se nějak agresivně projeví, nebo naopak jen omdlí?
Omlouvám se Vám, že to takto zveličuji, ale jak řekl jeden klasik: "Nebezpečí přichází rychleji, když je přehlíženo".
Takže já u KAŽDÉHO potencionálního zaměstnance doporučuji vstupní lékařskou prohlídku u smluvního lékaře.
Dobrý den.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
21. 11. 2006 9:44
Dobrý den,
vyžadovali byste u DPP vstupní lékařskou prohlídku? Jedná se o paní na výuku němčiny, můj názor je, že vstupní prohlídka není nutná, ale ráda bych znala i názor někoho jiného.
Děkuji.
Lenka