Odměna jednatele - nutné

  • (neregistrovaný)

    21. 11. 2006 20:33

    Dobrý večer,
    mám se rozhodnout zda uzavřít dohodu o provedení práce s jednatelem (statutární orgán) nebo mu vyplatit odměny. Co je vhodnější a kolika % srážkové daně se tyto odměny daní? A kde mohu najít podrobnosti o této problematice.
    Děkuji a jsem s pozdravem

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 21. 11. 2006 20:47

      oto (neregistrovaný)

      Re: Odměna jednatele - nutné
      Nevím jestli vám dobře rozumím, ale jednatel nepracuje v pracovně-právním vztahu. Pracuje na základně mandátní smlouvy nebo často se uvádí na základě smlouvy o výkonu funkce (obchodní zákoník). Každopádně jeho příjem je klasifikován jako příjem ze závislé činnosti § 6 odst. 1 písm. b, zákona o daních z příjmů.

    • 22. 11. 2006 12:10

      Zuzik (neregistrovaný)

      Re: Odměna jednatele - nutné
      Odměny přiděluje jednateli VH. Pokud je již rozhodnuto, že mu bude za jeho činnost jednatele vyplacena odměna, pak se tato chová jako mzda zaměstnance se všemi dovody a daněmi.

    • 21. 11. 2006 20:52

      oto (neregistrovaný)

      Re: Odměna jednatele - nutné
      a ještě...odměna jednatelů se nedaní srážkovou daní, ale zálohovou.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).