Krácení příspěvku zaměstnavatele na poji
-
-
MD (neregistrovaný)
Re: Krácení příspěvku zaměstnavatele na
Není povinen krátit stejně jako není povinen ho poskytnout. Je zcela na zaměstnavateli, jak se rozhodne. V případě, že by však za dobu nemoci příspěvek poskytl, musel by ho platit ze zisku. Záleží tedy zcela na zaměstnavateli, jaké stanoví zásady pro poskytování tohoto příspěvku.
-
- ELDP Poslední názor: 16.7.
- Neplacené volno a soc. pojištění a vliv na důchod Poslední názor: 16.7.
- Rodičovská dovolená v JMHZ a ELDP Poslední názor: 15.7.
- Druhý pracovní poměr u téže společnosti a zp Poslední názor: 14.7.
- Minimální mzda Poslední názor: 13.7.
- Základní sleva na poplatníka student a zároveň otec si ho uplatní Poslední názor: 13.7.
- Změna adresy zaměstnance na DPP Poslední názor: 13.7.
- Daňové zvýhodnění Poslední názor: 13.7.
- Doplňkové penzijní spoření - úhrada Poslední názor: 9.7.
- Booking účtování Poslední názor: 8.7.
- Zdravotní pojištění Poslední názor: 8.7.
- Příplatek za práci v noci x pohotovost Poslední názor: 7.7.
- A1 - odeslání zprávy Poslední názor: 6.7.
- Daň z darované nemovitosti Poslední názor: 5.7.
Školení pro účetní
Mohlo by vás zajímat
-
Podpora i pochybnosti a kritika: Jak sociální sítě prožívaly ničivý požár ve Zlíně
-
Jak bude vypadat EET 2.0 a doprovodné daňové změny? Připravili jsme detailní přehled
-
Důchod nemusí stačit. Mnohým Čechům bude v penzi chybět až 15 tisíc měsíčně
-
Další nejasnost kolem nového hlášení. Jak je to s autorskými honoráři?
-
Stát chystá velkou změnu u dluhů na pojistném
-
Zelený byznys s vůní úspěchu: Příběhy podnikatelů, kteří vsadili na lásku k přírodě
8. 12. 2006 9:15
Dobrý den,
prosím vás o radu, zda když dostávají zaměstnanci příspěvek od zaměstnavatele na zdravotní a penzijní pojištění, je zaměstnavatel povinen tuto částku při jejich pracovní neschopnosti (nemoc) nějakým způsobem krátit?
Předem děkuji za vaši odpověď. Lucka