Re: Dovolena
Pokud jste pouze podala výpověď, pak pracovní poměr nekončí 31.1. Musíte dodržet 2měsíční výpovědní lhůtu, která začne běžet od 1.2., takže pracovní poměr skončí 30.4. Pokud jste se ale se zaměstnavatelem dohodli na skončení poměru k 31.1., pak skončí. Pokud jste se tedy dohodli a pracovní poměr Vám má končit 31.1., pak na dovolenou za rok 2007 budete mít nárok, pokud jste v lednu odpracovala aspoň 21 směn - pak budete mít nárok na 1/12. Pokud Vám zaměstnavatel nepovolí vyčerpat starou dovolenou, proplatí ji při skončení. Pokud Vám čerpání povolí, pak se tyto dny čerpané dovolené pro zjišťování, zda máte odpracovaných 21 směn budou počítat jako dny odpracované.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Přišel vám e-mail či SMS s „aktualizací informací o zdravotním průkazu“? Jde o podvod
Tiché víno do 500 Kč bude opět jako dar daňově uznatelné
Podpora i pochybnosti a kritika: Jak sociální sítě prožívaly ničivý požár ve Zlíně
Jak bude vypadat EET 2.0 a doprovodné daňové změny? Připravili jsme detailní přehled
Důchod nemusí stačit. Mnohým Čechům bude v penzi chybět až 15 tisíc měsíčně
Další nejasnost kolem nového hlášení. Jak je to s autorskými honoráři?
25. 1. 2007 19:29
DOBRY DEN,
RADA BY JSEM SE ZEPTALA, ZDA MAM NAROK NA DOVOLENU, KDYZ MI BYLA OD 1.1.2007 PRODLOUZENA PRACOVNI SMLOUVA A KE DNI 31.1.2007 JSEM PODALA VYPOVED. K TOMU MI ZBYVAJI JESTE 4 DNI STARE DOVOLENE, KTERE SI MUSIM VYBRAT.
DEKUJI.