Re: Stanovená délka prac.doby v prac.sml
Hezký den.
Řekla bych , že přímo zákoník práce. Pracovní doba se stanoví jako týdenní , to najdete v ZP , rozdíly jsou podle toho zda se jedná o jednosměnný provoz nebo vícesměnný , zda je rovnoměrně rozvržena nebo nerovnoměrně. Ale ta vaše verze by spíš mohla být možná použita pro konto pracovní doby , ale to je poměrně složitá záležitost pro rozepisování.
hanka
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Přišel vám e-mail či SMS s „aktualizací informací o zdravotním průkazu“? Jde o podvod
Tiché víno do 500 Kč bude opět jako dar daňově uznatelné
Podpora i pochybnosti a kritika: Jak sociální sítě prožívaly ničivý požár ve Zlíně
Jak bude vypadat EET 2.0 a doprovodné daňové změny? Připravili jsme detailní přehled
Důchod nemusí stačit. Mnohým Čechům bude v penzi chybět až 15 tisíc měsíčně
Další nejasnost kolem nového hlášení. Jak je to s autorskými honoráři?
21. 2. 2007 10:22
Zajímalo by mne, zda může zaměstnavatel do smlouvy o prac.poměru zakotvit i to, že část roku bude denní prac.doba 5 hod a druhou část roku 9,5 hod prac.doba.Neporušuje se žádný zákon?