Re: Dohoda o pracovní činnosti
(2) Na základě dohody o pracovní činnosti není možné vykonávat práci v rozsahu překračujícím v průměru polovinu stanovené týdenní pracovní doby.
(3) Dodržování sjednaného a nejvýše přípustného rozsahu poloviny stanovené týdenní pracovní doby se posuzuje za celou dobu, na kterou byla dohoda o pracovní činnosti uzavřena, nejdéle však za období 52 týdnů.
Nemocenská ano pokud bude pojištěná, pokud bude mít víc jak 400,-Kč v měsíci bude pojištěna a musí být přihlášena.
Dovolená pokud není sjednána ve smlouvě tak ne.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Přišel vám e-mail či SMS s „aktualizací informací o zdravotním průkazu“? Jde o podvod
Tiché víno do 500 Kč bude opět jako dar daňově uznatelné
Podpora i pochybnosti a kritika: Jak sociální sítě prožívaly ničivý požár ve Zlíně
Jak bude vypadat EET 2.0 a doprovodné daňové změny? Připravili jsme detailní přehled
Důchod nemusí stačit. Mnohým Čechům bude v penzi chybět až 15 tisíc měsíčně
Další nejasnost kolem nového hlášení. Jak je to s autorskými honoráři?
26. 2. 2007 12:27
Pracovnice bude pracovat na DPČ. Kolik hodin může odpracovat měsíčně/týdně/ a jak je to s nemocenskou a nárokem na dovolenou? Bude registrována na soc. a zdr. pojištění. Děkuji