Nárok na bonusXnedosažena 1/2min.mzdy

• Renata (neregistrovaný)

  8. 3. 2007 7:57

  Dobrý den, prosím můžete mi někdo poradit s výpočtem mzdy, pokud zaměstnanec nedosáhl 1/2 minimální mzdy?Jsme malá organizace.
  
  Za měsíc únor odpracoval pouze 6dní, 8dnů OČR a 10 dnů nemoc.
  Základní mzda 11 500 : 20 X 6 = 3 450
  Hrubá mzda: 3 450
  zdravotní 156
  sociální 276
  daň 372 sleva na dani pouze do výše daně, to je 372
  Má 2 děti, ale na daňový bonus není nárok, protože nedosáhl 1/2 minimální mzdy.
  Čistá mzda 3 018
  
  Nejsem si jistá, jestli mám správně vypočítané zdravotní a sociální, zda mu ho nemusím doměřit, jestli je tam stanovena nějaká min. hranice. Vím, že se to počítá pomocí poměrné části minimálního vyměřovacího základu, ale není mi to moc jasné.
  Může mi někdo poradit.
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 3. 2007 8:31

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Nárok na bonusXnedosažena 1/2min.mzd
    Únor 28 kalendářních dnů = 8000/28=286
    Odečtete omluvené dny =28-8-10=10
    286x10=2860
    Pokud by si vydělal méně, musíte doplatit ZP do minima. Má víc, takže to máte spočítané správně.