Hlavní navigace

Pracovní smlouva-ost. ujednání

  • (neregistrovaný) 217.197.149.---

    8. 3. 2007 14:16

    Prosím o informaci, zda si můžeme jako firma do PS dát i dovětek, že zaměstnanec si musí při skončení PP dát do pořádku všechny závazky vůči zaměstnavateli atd. Měli jsme případ, kdy zaměstnanec nechtěl zaplatit za obědy (nebylo strženo ze mzdy) a jiné.Ať o tom zaměstnanec ví hned od začátku. Nebo prosím o nějakou přesnou formulaci.
    Předem děkuji.

    • 8. 3. 2007 14:37

      Zuzik (neregistrovaný) 212.90.230.---

      Re: Pracovní smlouva-ost. ujednání
      Nevidím problém v tom, když si smlouvou - oboustranně odsouhlasíte např., že : Ke dni ukončení pracovního poměru ( nebo ke dni posledního výplatního dne) vyrovná zaměstnanec druhé straně-zaměstnavateli všechny závazky, které k zaměstnavateli má.
      Toto jednostranné ustanovení neubírá zaměstnanci ( opačný) nárok na vyplacení závazků ze strany zaměstnavatele, protože zaměstnavateli toto vyplývá ze Zák.P. a dalších právních předpisů.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).